مقررات مربوط به جریمه دیرکرد یا عدم ارسال لیست
| |
|
| |
|
- مهلت قانونی جهت تحویل لیست و پرداخت حق‌بیمه هر ماه، حداکثر تا پایان آخرین روز ماه بعد است.
|
| |
|
- برای کارفرمایان کارگاه‌های مشمول معافیت سهم کارفرما تا میزان 5 نفر، این مهلت تا آخرین روز دوماه بعد خواهد بود.
|
| |
|
- در صورت تاخیر یا عدم ارسال لیست و همچنین تاخیر یا عدم پرداخت حق‌بیمه مربوط به هرماه در مهلت تعیین شده کارفرما برحسب قانون جرایم در هر مورد ملزم به پرداخت جریمه خواهد بود.
|
| |
|
- جریمه تاخیر ارسال لیست با توجه به میزان حق‌بیمه متعلقه و براساس قانون جرائم مصوب 9/5/73 مجلس شورای اسلامی محاسبه و جریمه تاخیر تادیه پرداخت حق‌بیمه، به میزان 2% حق‌بیمه ماهیانه برای هر ماه تاخیر پرداخت و براساس قانون نوسازی صنایع مصوب 26/5/82، محاسبه و مطالبه خواهد شد.
|
| |
|
- اگر کارفرما به دلیل تاخیر در پرداخت حق‌بیمه یا عدم پرداخت آن ( همچنین تاخیر یا عدم ارسال لیست ) مشمول جریمه شود و اصل حق‌بیمه و بیمه بیکاری را قبل از صدور برگ لازم الاجرا کلاً پرداخت نماید. از پرداخت 30% جریمه‌های مربوطه معاف خواهد بود.
|
| |
|
- با صدور برگ لازم الاجرا، معافیت 30% جریمه‌های متعلقه لغو و علاوه بر آن یک بیستم بدهی به عنوان نیم‌عشر اجرایی به کارگاه تعلق خواهد گرفت.
|
